Promoviendo la Salud Mental en el Trabajo en la era del COVID-19
Ha habido un montón de información diseminada sobre cómo evitar el contacto con el COVID-19. Lo que no hemos visto es mucha comunicación que ayude a la gente a lidiar con los temas emocionales que surgen de una amenaza de salud como esta. Elizabeth Bile y Erin McClintock, en su blog para la Sociedad para el Manejo de Recursos Humanos (SHRM por sus siglas en inglés), comparten estrategias de expertos diseñadas para dar apoyo a esfuerzos de bienestar emocional en el trabajo – mientras que también se mantiene la salud física y la productividad de los empleados. Lean este artículo y consideren las maneras en que pueden apoyar la salud mental de sus empleados